ケア21の評判はやばい？残業や人間関係の実態は？リアルな口コミを知る方法
介護士のリアルな転職ガイド
介護士のリアルな転職ガイド
プレザングランの評判はやばい？残業や人間関係の実態は？悪い口コミから見る「転職すべき人・向いてない人」
介護士のリアルな転職ガイド
プレザングランの評判って実際どう？
残業や人間関係のリアルなところが知りたい！
プレザングランは、株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームのブランドです。
ホテルライクな住環境と手厚い人員配置を特徴とし、入居者一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。
介護業界の中では比較的落ち着いた職場環境とされているため、
「流れ作業の介護から離れたい」「利用者と丁寧に関わりたい」と考え、転職先の候補として気になっている方も多いのではないでしょうか。
プレザングランの主な特徴としては、次のような点が挙げられます。
プレザングランの主な特徴
- 少人数制で入居者と向き合える介護体制
- 接遇やケアの質を重視した教育環境
- 落ち着いた雰囲気の中で働ける職場環境
介護付有料老人ホームは、利用者の生活全体に関わるため業務の幅が広く、介護職としてのやりがいを感じやすい仕事でもあります。
一方で、プレザングランと検索すると、「やばい」「最悪」といったネガティブな評判が見つかるのも事実です。
ただし、悪い口コミがあるからといって、すべての人に合わない職場というわけではありません。
働き方や配属先、仕事に求める価値観との相性によって、「合わなかった人」と「長く続いている人」がはっきり分かれています。
「今の職場を続けるべきか、環境を変えるべきか」迷っている方は、ぜひ参考にしてくださいね。
プレザングランが「やばい」「最悪」と言われる3つの理由
プレザングランの悪い口コミを整理すると、不満が出やすいポイントはいくつかの共通した傾向が見られます。
特に多いのは、残業・人間関係・仕事内容のギャップについてです。
①残業がきついと言われる理由
プレザングランは、介護付有料老人ホームとして施設内での介護業務が中心です。1日の業務は「介助 → 見守り → 記録 → 申し送り → 緊急対応」が基本の流れになります。
入居者の体調変化や突発的なコール対応、急な医療連携、記録作業が重なると、定時から＋20〜60分ほど残業になることは珍しくありません。
とくに、夕方以降の時間帯や夜勤前後、職員配置が手薄になる時間帯は業務が集中しやすい傾向があります。
勤務が延びやすい具体例
- 入浴介助や排泄介助が重なり、予定時間を超える
- 転倒や体調不良対応で看護師や上長への報告が増える
- 記録や申し送りが退勤前に集中しやすい
- 夜勤者への引き継ぎで確認事項が増え時間を要する
②人間関係が最悪と言われる理由
プレザングランは施設内でチームケアを行うため、職員同士の連携や相性が人間関係に影響しやすい職場です。
職員の介護観や接遇意識の差が表面化しやすく、細かな指摘がストレスにつながることもあります。
キツいと感じやすい場面の例
- 介護や接遇に対する考え方の違いで注意が増える
- 忙しい時間帯にフォローが入らず不満が溜まる
- ベテラン職員の独自ルールが優先されやすい
- シフトや担当業務の偏りで負担感に差が出る
③仕事内容のイメージのギャップ
入居者の状態変化や感情面のケア、ご家族対応まで含めると、想像以上に体力と精神力を求められる日もあります。
ホテルライクな環境の印象とは異なり、実際の現場では身体介助や認知症対応が中心になる場面も少なくありません。
ギャップが生まれやすいポイント
- 要介護度が高く、移乗や体位変換の頻度が多い
- 認知症による不穏対応やコール対応が続く
- ご家族からの要望調整に時間を取られる
- 接遇重視のため言葉遣いや所作に気を遣う
プレザングランの悪い口コミの多くは、業務量や職場環境への期待とのギャップから生まれています。
仕事内容そのものが問題というより、求められる介護スタイルとの相性が影響しているケースが多いと言えます。
プレザングランに転職すべき人・向いていない人
現場の口コミを見ると、プレザングランは人によって合う・合わないが分かれやすい職場です。
プレザングランに向いている人の特徴
- 入居者一人ひとりと丁寧に関わる介護がしたい
- 接遇やケアの質を重視した環境で働きたい
- チームで連携しながら介護に取り組むのが好き
- 落ち着いた施設で長期的にスキルを磨きたい
プレザングランに向いてない人の特徴
- 業務量が少なく常に余裕のある職場を求めたい
- 身体介助や認知症対応を極力避けたい
- 人によってケア方針が異なる環境に戸惑いやすい
- 接遇や言葉遣いへの配慮を負担に感じやすい
【実際どう？】働いた人の声から見るプレザングランの労働環境
- 忙しさ（残業時間）はどんな感じ？
-
実際に働いている人の声を見ると、日によって残業が発生することがあるという意見が見られます。
入居者の体調変化への対応やコール対応、記録や申し送りが重なると、予定より退勤が遅れるケースは珍しくありません。
特に、夕方以降の時間帯や夜勤前後は業務が集中しやすく、「毎日きっちり定時で終わる仕事」を想定しているとギャップを感じやすいようです。
入社前には、1日の業務の流れや忙しくなりやすい時間帯を確認しておくと安心です。
Q
- 職場の人間関係や雰囲気は？
-
実際に働いている人の声では、施設内でのチームケアが中心のため、人間関係の影響を受けやすいという意見が見られます。
介護や接遇に対する考え方の違い、業務の進め方の差によって、ストレスを感じる場面があるようです。
一方で、職員同士の連携が取れている施設では、落ち着いた雰囲気で働けるという声もあります。
配属先による差が大きいため、面接時に人員配置や職場の雰囲気を確認しておくとミスマッチを防ぎやすくなります。
Q
- 介護職の給料はどんな感じ？
-
給与水準は、介護業界の中ではやや高めの部類に入ります。
- 常勤：月給25万円台〜
- 非常勤：時給1,200円台〜
といった条件が見られ、夜勤手当や資格手当もしっかり支給されるため、稼ぎたい人にとっては魅力的です。
ただし、給与に見合った業務量として、
- 夜勤対応
- 身体介助
- 接遇面での配慮
が求められる点は理解しておく必要があります。
「楽で高給」というより、「落ち着いた環境で責任ある仕事をする」というイメージに近いです。
Q
- 中途のフォローや教育体制は実際どう？
-
プレザングランは、教育体制を整えている施設です。
- 入社時研修
- OJTによる現場指導
- 段階的な業務習得
が用意されており、介護施設での勤務が初めての人でも始めやすい環境とされています。
一方で、「一定期間を過ぎると自立して動くことを求められる」という口コミも見られます。
常に細かい指示がある職場ではないため、自分で考えて行動することが苦手な人は負担を感じやすい傾向があります。
Q
プレザングランの口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ
ここまで口コミや評判をもとに、実際の働き方や現場の声をまとめてきました。
口コミを読んでいても、実際の負担感は人によって違いそう…
自分に合う職場なのか少し不安。
このように感じる人もいるかもしれません。
こうした点は、実際にその職場で働いた人の話を聞かないと分からない部分が多くあります。
しかし、転職サイトを利用することで、ネット上には出にくい内部事情や現場のリアルな声を教えてもらえます。
応募するかどうかは、その情報を知ってから判断しても遅くありません。
ここでは、施設の内部事情に詳しい転職サイトを3社厳選し、情報の集めやすさや特徴を比較して紹介します。
こうした不安がある場合は、介護職向け転職サイトで情報を確認するのがオススメです。
完全無料で利用できて、情報収集だけの利用も可能ですよ！
介護職のリアルな口コミが分かる転職サイトTOP3
マイナビ介護職の強み
- 介護士の口コミ情報に詳しい
- 未経験・無資格OKの求人多数
- 月給37万/賞与4ヶ月の求人も
- LINEで気軽に相談OK！しつこい電話は一切なし
マイナビ介護職では、口コミ情報に精通していることに加えてブラックな職場は紹介しないという方針を徹底しています。「あの介護施設は給料は高いんですが、施設長のパワハラが酷いみたいで…」など、普通では聞けないような話も聞けるので、入ってからのミスマッチも事前に防ぐことが出来ます！
| おすすめ度 | |
| 求人数 | 183,000件（求人数No.1） |
| 取扱い雇用形態 | 常勤（夜勤あり）、常勤（日勤のみ）、常勤（夜勤のみ）、非常勤（パート） |
| 対応エリア | 全国（※一部離島を除く） |
マイナビ介護職を利用した人の口コミ
人間関係や離職率など聞きたい情報を教えてもらえた！
「マイナビ介護職は内部情報を包み隠さず教えてもらえる」と知人からの助言で利用したのですが、いいことも悪いことも教えてもらえました。
求人が比較できるようLINEで求人情報を送ってもらえた！
別の転職サイトでは、終始電話がかかってきたのがストレスでしたが…LINEで求人情報を送ってもらえて助かりました。
経験年数を含んだモデル給を教えてくれたので比較しやすかった！
経験年数を元に給料明細を出してもらえました。面接時に給料交渉もしてもらい給料アップも叶って良かったです。
⇒マイナビ介護職に(無料登録)をして施設の口コミを聞いてみる
レバウェル介護の強み
- マイナス面も教えてもらえる
- 週休2日・残業なし求人が豊富
- 会員限定の非公開求人が多数
- 派遣やパート求人希望の方にもおすすめ
レバウェル介護では、求人を紹介される時に必ず、いい面と合わせてマイナス面も教えてもらえます。「入ってから思ってたイメージと違った」とならないよう、細かいことも教えてもらえるので信頼感も高いです。
| おすすめ度 | |
| 求人数 | 157,000件 |
| 取扱い雇用形態 | 常勤（夜勤あり）、常勤（日勤のみ）、常勤（夜勤のみ）、非常勤（パート） |
| 対応エリア | 全国（※一部離島を除く） |
レバウェル介護を利用した人の口コミ
転職先の人間関係まで教えてもらえた！
アドバイザーの方がとても柔らかい感じで、私の話を受け止めてくれる雰囲気を持っていて安心感がありました。
他ではないと言われていた条件も懸命に探してくれた！
自分が重要視している時給のことも、他の会社には「そんな金額ないです」と言われていたのに、親身に聞いて探してもらえました。
カイゴジョブエージェントの強み
- 未経験・無資格OKの求人多数
- 給与条件などの交渉もサポート
- 面接対策が丁寧で内定率87%
カイゴジョブエージェントでは、給料交渉をはじめ、入職日の調整も上手く転職先と進めてもらえます。自分では交渉しづらいことも手厚くサポートしてもらえるので、安心して転職活動を進められます。
| おすすめ度 | |
| 求人数 | 91,000件 |
| 取扱い雇用形態 | 常勤（夜勤あり）、常勤（日勤のみ）、常勤（夜勤のみ）、非常勤（パート） |
| 対応エリア | 全国（※一部離島を除く） |
カイゴジョブエージェントを利用した人の口コミ
希望以上の転職先を紹介してもらえた！
始めに希望していたよりも自分に合った転職先を紹介してくれました。職場の雰囲気も詳しく教えてもらえて本当にその通りの職場でした。
パートの求人を紹介してもらえたのがここだけ！
パート求人も多いようで登録してみたところ、求人をいくつも紹介してもらえました。
⇒カイゴジョブエージェントに(無料登録)をして施設の口コミを聞いてみる
ABOUT ME
人材業界に15年以上携わり、医療・介護分野での転職支援を多数経験。現場で働く方のリアルな声を届けるべく「介護士のリアルな転職ガイド」を運営中。求人票だけでは見えない“中の実態”をわかりやすくお伝えしています！
