ベネッセ老人ホーム「リレ」はやばい?介護職の口コミ・実態を徹底解説

ベネッセ老人ホーム「リレ」の評判って実際どう?
給料や忙しさ、人間関係のリアルが知りたい…どこで確かな情報を集めればいいの?
- ベネッセ老人ホーム「リレ」の給料や手当はどれくらい?
- 勤務体制や残業の実態はどんな感じ?
- 面接では何を聞かれる?雰囲気は厳しい?
この記事では、ベネッセ老人ホーム「リレ」の勤務環境・人間関係・面接傾向まで、
公開情報と実際の口コミを、介護職目線で分かりやすく整理しました。

転職を考えている方は、ぜひ参考にしてみてくださいね!
ベネッセ老人ホーム「リレ」のリアルな評判を知りたい方へ
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- 毎月の残業はどれくらいあるか
- シフトの希望はどの程度通るのか
- 人間関係はピリピリしていないか
- 管理者やリーダー層の雰囲気
- 新人フォローや教育体制の実態
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ベネッセ老人ホーム「リレ」はどんな施設?
ベネッセ老人ホーム「リレ」は、ベネッセスタイルケアが運営するサービス付き高齢者向け住宅シリーズ。
理念は「自由(Liberty)」「安心(Relief)」「人・地域とのつながり(Relation)」で、入居者の自立支援と地域との関わりを重視した住環境が特徴です。
- キッチン・浴室・洗濯機置場を備えた住戸仕様で、自由な暮らしが可能な住環境
- 24時間スタッフ常駐+緊急通報/ライフリズムセンサーなど安心設計の設備
- 大手運営法人による全国展開ブランドで、安定性とブランド力が高い
入居者一人ひとりの自立支援や暮らしの尊重を前提としており、介護職が「質を追求するケア」に専念できる環境が整っているといえるでしょう。

安心して長く働けるブランドのもとで、住まう方一人ひとりに寄り添いながら、しっかりとキャリアを築ける職場です!
ベネッセ老人ホーム「リレ」の基本情報
| 項目 | 内容 |
| 施設名 | ベネッセ老人ホーム「リレ」 |
| 運営法人 | 株式会社ベネッセスタイルケア |
| 施設の種類 | サービス付き高齢者向け住宅(サ高住) |
| 本社所在地 | 〒163-0905 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F |
| 本社アクセス | JR「新宿駅」西口・南口、小田急線・京王線・東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」から徒歩約10分/都営地下鉄新宿線「新宿駅(新都心口)」、大江戸線「都庁前駅」から徒歩約5分 |
| 設立年 | 2014年 |
| 利用者数 | 定員60名前後(施設により異なります) |
| 併設サービス | 一部ホームにてデイサービス・訪問看護・ショートステイなどが併設されています。 |
当サイトは、介護職の皆さまから寄せられた口コミ情報をもとに運営しております。掲載中の施設情報や勤務環境に変更点などがございましたら、お問い合わせフォームよりご連絡いただけますと幸いです。
ベネッセ老人ホーム「リレ」はやばい?口コミでよくある不安とは
サービス付き高齢者向け住宅を運営するベネッセ老人ホーム「リレ」ですが、ネット上では「きつい」「やばい」といった不安の声が見られることもあります。

そこで、実際に働いたことのある介護職の口コミや傾向をもとに、「やばい」と言われる背景について詳しく解説していきます。
1.研修やマニュアルが厳しく感じるケースも
研修制度が整っている一方で、「覚える内容が多くて最初はついていくのが大変」「マニュアルが細かくて緊張した」といった声が見られます。教育体制が手厚い反面、未経験やブランクのある人にとっては初期の負担を大きく感じる場合もあるようです。
2.人間関係や職場の雰囲気に差がある
「チームワークが良く働きやすい」といったポジティブな声が多いものの、「上司によって雰囲気が違う」「人の入れ替わりが多く落ち着かない」といった声もあります。職員同士の関係性や管理者の方針によって、働きやすさに差が出る傾向があるようです。
3.シフトや業務内容がハードに感じる場面も
「夜勤の負担が大きい」「残業が続いて体力的にきつい」といった口コミも見られます。利用者の状態や時間帯によって忙しさが変わるため、勤務環境によってはハードに感じることもあるようです。
4.理念や評価制度が合わないと感じる人も
「入居者に寄り添う理念に共感して入社した」という声がある一方、「数値評価が中心でプレッシャーを感じた」「成果主義に違和感があった」といった意見も見られます。ベネッセらしい教育的・理念的な方針に魅力を感じる人もいれば、自分の働き方と合わないと感じる人もいるようです。
5.配属先によって働きやすさにバラつきがある
「リレ」は東京と愛知にそれぞれ1施設ずつ展開しており、運営体制や職場の雰囲気には時期によっても多少差があるようです。「スタッフ同士の関係性が良く働きやすかった」という声がある一方で、「人員配置が少なく業務量が多く感じた」といった口コミも見られます。施設規模がコンパクトな分、メンバー同士の距離が近く、チームの空気感が働きやすさに直結しやすいのが特徴です。
ベネッセ老人ホーム「リレ」が「やばい」と言われる背景には、研修・マニュアルの多さや人間関係の差、シフトの負担など、職場ごとの環境や感じ方の違いが影響しているようです。
すべての施設が悪いということではなく、「自分に合う環境かどうか」を事前に見極めることが転職の失敗を防ぐ鍵になりそうです。
ベネッセ老人ホーム「リレ」で働いていた介護職のリアルな口コミ

研修が整っていたので、未経験からでも安心してスタートできました。ただ、1人で現場に任されるには少し早く感じるタイミングもあり、自ら調べて動く姿勢が求められるなと感じました。

夜勤を含むシフトで働いています。入居者さんとじっくり向き合える環境ではありますが、責任の大きさを感じる場面もありました。マイペースに働きたい方には向いていると言えます。

家庭との両立を考えて入社しました。託児所はないものの、理解のあるスタッフが多く、シフト調整の融通が利いたおかげで助かっています。しかし、忙しい時期には変則勤務になることもありました。

理念や方針が明確で「その人らしさに寄り添う」という姿勢に共感できます。ただ、施設長や配属ユニットによって雰囲気に差が大きく、見学や配属先の確認をしておくべきだと感じました。
ベネッセ老人ホーム「リレ」で働いた介護職の口コミには、研修体制の充実や利用者と丁寧に関われる点、柔軟な働き方を支える姿勢などに魅力を感じている声が目立ちます。
一方で、自ら主体的に動くことや配属先・勤務形態により「働きやすさ」が変動するというリアルな課題も挙がっています。
全体として、自分の働き方・価値観と運営方針の相性が合えば、ミスマッチを抑えやすい職場です。

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ベネッセ老人ホーム「リレ」の介護職の求人情報・勤務環境
| 項目 | 内容・解説 |
| 給料 | ■正社員:同社全体の給与制度によると「初任者研修保有の介護スタッフ年収396万円~」「介護福祉士保有で年収425万円~」というモデルが公表されています。 ■非常勤(パート/アルバイト):愛知県名古屋市の「リレ石川橋」では時給1,140円~の募集実績あり。 |
| 休日・休暇 | ■正社員:週休2日制(月9日公休)、希望休制度あり。年間休日113日前後。 ■非常勤:週1~3日勤務やシフト調整可など、柔軟な勤務が可能です。 |
| 勤務時間 | ■正社員:シフト制で日勤・夜勤を含む勤務があります。夜勤+日勤が混在する場合もあります。 ■非常勤:9:00~16:00(実働6時間)などの日勤帯中心で、週1~3日勤務の求人が確認されています。 |
| 勤務体制 | ■日中はスタッフ1名以上(主に生活相談・事務)、夜間は宿直1名の体制が基本です。 ■安否確認・生活相談の提供体制など、法令で求められるサ高住としての基準に沿って運営されています。 ■介護サービスは入居者の個別契約に基づき、併設・提携の事業所等から提供されるケースが一般的です。配置・当直体制はホームごとに異なるため、見学時に要確認。 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備、賞与年2回(実績2.5ヶ月分)、交通費支給、退職金制度あり。 ■資格取得支援(初任者・実務者研修、介護福祉士など)や、ベネッセグループならではの福利厚生(保養所・通信教育補助)も充実。 |
| 寮・託児所 | ■一部地域で、借り上げ住宅または社員寮(女子寮)を利用できる制度あり(単身者対象)。 ■グループ運営の保育園を優先的に利用できる場合があります(地域限定・条件あり)。詳細は最新の募集要項を確認してください。 |
ベネッセ老人ホーム「リレ」の実際の労働環境
- 忙しさ(残業時間)はどんな感じ?
-
非常勤では「残業なし」を明記する募集もあり、働きやすさへの配慮が見られます。正社員は担当や時期により時間外が発生する一方、時間外手当は規程に基づき支給。夜勤中の休憩取得や仮眠可否はホームごとに差があるため、見学時に確認しておくと安心です。
- 中途の方へのフォローや教育体制は実際どう?
-
公式求人には「研修制度あり」「資格取得支援あり」と明記されており、未経験やブランクがある方も安心してスタートできます。同行研修や動画マニュアルの活用など、段階的に学べる教育体制が整っています。
- 介護職の給料はどんな感じ?
-
正社員は月給25万円台後半〜28万円前後、非常勤は地域相場に準じた時給設定が中心です。夜勤専従では1勤務2.5万円前後の募集例あり。資格手当・処遇改善加算の適用条件はホーム・雇用区分で異なるため、内定前に条件面談で最終確認を。
- 職場の人間関係や雰囲気はどんな感じ?
-
小規模運営のため、スタッフ同士の距離が近く、アットホームな雰囲気という声が多く見られます。入居者との関わりを丁寧に重ねながら働く環境が整っており、チームワークを重視する人に向いています。
- 子育て中のママさんは働きやすい?
-
託児所の併設はありませんが、「日勤のみ」「シフト相談OK」「週2日勤務可」といった柔軟な働き方が可能です。家庭との両立を支援する理解のある職場風土があり、子育て世代のスタッフも多く活躍しているようです。
ベネッセ老人ホーム「リレ」に向いている人・向いていない人
向いている人
- 入居者一人ひとりとじっくり関わり、丁寧なケアをしたい方
- 研修や学びを通じてスキルアップを目指したい方
- 少人数でアットホームな環境で働きたい方
- チームワークを大切にしながら、自ら考えて行動できる方
向いていない可能性のある人
- マニュアルや指示に沿って動くことを重視する方は、自主性が求められる環境に戸惑うかもしれません。
- にぎやかな職場や大人数の現場を好む方には、小規模で落ち着いた雰囲気が物足りなく感じる可能性があります。
- 状況に応じて臨機応変に対応することが苦手な方は、変化の多い介護現場に負担を感じるかもしれません。
ベネッセ老人ホーム「リレ」の面接ではどんなことを聞かれる?傾向と対策
面接でよく聞かれる質問内容

ベネッセ老人ホーム「リレ」は、少人数制で入居者一人ひとりに寄り添う介護を大切にしていることから、以下のような質問を多く聞かれる傾向があるんです!
- これまでの介護経験について(有料老人ホームやサ高住での勤務経験)
- 志望動機(なぜベネッセスタイルケアを選んだか)
- 入居者との関わりで大切にしていること
- チームワークや報連相に関する考え方
- 夜勤やシフト勤務の希望・家庭との両立について
実技よりも、ケア観・報連相・リスク感度の一貫性が見られる傾向があります。
特に「その方らしさを支える介護」や「丁寧で安心感のある対応」を意識して答えると、好印象につながりやすいようです。
面接の雰囲気・所要時間
面接の雰囲気については、「和やかで話しやすかった」「現場の雰囲気を丁寧に説明してもらえた」といった口コミが多く見られます。
形式的な質問よりも、これまでの働き方や人柄を重視して話を進める傾向があるようです。
面接官はホーム長や介護リーダーなど、実際に現場を知る職員が担当するケースが多く、現場とのミスマッチを防ぐ目的もあります。
内定までの流れ・スピード感
選考の流れは「応募 → 面接 → 条件提示 → 内定」というシンプルな流れが一般的です。
口コミでは「1週間以内に結果の連絡がきた」という声が多く、比較的スピーディーな対応が特徴です。
また、施設によっては見学を兼ねた面接を行うケースもあり、職場の雰囲気を実際に確認できるメリットがあります。
特に人員を強化しているホームでは、即日内定となる場合もあるようです。
ベネッセ老人ホーム「リレ」の面接では、スキルや資格よりも「入居者に対する姿勢」や「チームで協働する姿勢」が重視されているようです。

どんな場面で「その人らしさ」を守りたいかを具体事例で語ると伝わります。
ベネッセ老人ホーム「リレ」の口コミ・評判をもっと詳しく知りたい方へ

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